O Perfil DISC que vai além!
Entenda como a aplicação estratégica das nossas avaliações comportamentais impactou, positivamente, no desenvolvimento de uma equipe de médicos! Continuar lendo Gestão Comportamental para Profissionais da Saúde
Descubra como nosso novo Relatório de Análise de Perfil otimiza a comunicação e contribui para o sucesso dos profissionais da saúde! Continuar lendo Extended DISC® e o Setor da Saúde
Descubra como é possível fazer ajustes estratégicos em seu comportamento e reagir, de forma mais eficaz, frente a mudanças e situações de pressão! Continuar lendo Vivendo sob Pressão
Aprenda técnicas e conheça alguns exemplos sobre como identificar o Estilo DISC de alguém, promovendo um ajuste comportamental eficaz e personalizado! Continuar lendo Todos Somos uma Combinação de Cada um dos Quatro Estilos DISC
Descubra como a avaliação comportamental consegue identificar e desenvolver o verdadeiro potencial de cada um dos membros da sua equipe! Continuar lendo Falta motivação na sua equipe de trabalho?
Aprenda como cada um dos Estilos DISC costuma interagir com seus parentes e veja como é possível melhorar seu convívio e relacionamento familiar! Continuar lendo Entendendo as Interações em Família
Descubra o poder do feedforward como recurso de desenvolvimento e conheça 11 motivos para adotá-lo em suas interações do dia-a-dia! Continuar lendo Experimente Feedforward ao invés de Feedback
Descubra como o seu próprio desenvolvimento pode ser o melhor exemplo e a motivação mais poderosa para que os outros também façam o mesmo! Continuar lendo Para ajudar os outros a se desenvolver, comece com você
Conheça esse breve conto budista e reflita sobre o modo como você assume responsabilidades e enfrenta os obstáculos ao longo do seu caminho! Continuar lendo Aprenda a Responder, Não Reagir!
Este estudo de caso baseia-se no compartilhamento da experiência de um respeitado e bem-sucedido coach que atua, por mais de 15 anos, no apoio e desenvolvimento de profissionais, na Nova Zelândia. Continuar lendo 03 Passos para uma Equipe de Sucesso
